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Aktuell für 2026 · 603,01–2.000 €
Gehaltsrechner

Midijob-Rechner 2026

Berechnen Sie Ihr Netto im Übergangsbereich von 603,01 € bis 2.000 € – mit reduzierten Sozialabgaben, vollem Rentenanspruch und optionalen Arbeitgeberkosten.

Midijob-Rechner
Übergangsbereich · 2026
Kinder (kein PV-Zuschlag)
Gesetzlich krankenversichert
Arbeitgeberkosten anzeigen
Netto pro Monat
964 €
Übergangsbereich
603 €–2.000 €
Im Übergangsbereich (Midijob) zahlen Arbeitnehmer reduzierte Sozialabgaben – die Rentenansprüche bleiben dennoch voll erhalten.
Bruttolohn1.200,00 €
Krankenversicherung (AN)− 94,78 €
Rentenversicherung (AN)− 100,74 €
Pflegeversicherung (AN)− 26,00 €
Arbeitslosenvers. (AN)− 14,08 €
Sozialabgaben gesamt (AN)− 235,61 €
Nettolohn964,39 €

Im Übergangsbereich von 603 € bis 2.000 € wird der Arbeitnehmer-Anteil zur Sozialversicherung über eine reduzierte beitragspflichtige Einnahme berechnet. Die Lohnsteuer ist vereinfacht geschätzt. Keine verbindliche steuerliche Auskunft.

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Midijob 2026: Weniger Abgaben im Übergangsbereich

Der Midijob liegt im sogenannten Übergangsbereich zwischen Minijob und voller Sozialversicherungspflicht. 2026 reicht er von 603,01 € bis 2.000 € monatlichem Bruttoentgelt. In diesem Bereich zahlen Arbeitnehmer reduzierte Sozialabgaben, die mit steigendem Verdienst gleitend bis zum regulären Satz ansteigen.

So entsteht der Beitragsvorteil

Für den Arbeitnehmer-Anteil wird nicht das volle Brutto angesetzt, sondern eine reduzierte beitragspflichtige Einnahme. Sie wird über eine gesetzliche Formel mit dem Faktor F berechnet. Bei niedrigem Verdienst ist die Entlastung am größten und nimmt zur Obergrenze von 2.000 € hin kontinuierlich ab. Der Arbeitgeber zahlt dagegen volle Beiträge auf das tatsächliche Entgelt.

Volle Rente trotz reduzierter Beiträge

Der entscheidende Vorteil: Obwohl Sie im Midijob weniger Rentenbeiträge zahlen, werden Ihre Rentenansprüche auf Basis des vollen Bruttos berechnet. Sie sparen also bei den Abgaben, ohne bei der späteren Rente Einbußen zu haben – ein klarer Pluspunkt gegenüber einer regulären Teilzeitbeschäftigung mit gleichem Verdienst.

Häufige Fragen zum Midijob-Rechner

Was ist ein Midijob und welche Grenzen gelten 2026?
Ein Midijob ist eine Beschäftigung im sogenannten Übergangsbereich. 2026 reicht dieser von 603,01 € bis 2.000 € monatlichem Bruttoarbeitsentgelt. Wer in diesem Bereich verdient, zahlt reduzierte Arbeitnehmer-Beiträge zur Sozialversicherung, die mit steigendem Lohn gleitend bis zum vollen Satz ansteigen.
Wie werden die Beiträge im Übergangsbereich berechnet?
Für den Arbeitnehmer-Anteil wird nicht das volle Brutto, sondern eine reduzierte beitragspflichtige Einnahme (BE) herangezogen. Diese wird über eine gesetzliche Formel mit dem jährlich festgelegten Faktor F ermittelt. Der Arbeitgeber zahlt dagegen weiterhin Beiträge auf das volle Arbeitsentgelt.
Verliere ich im Midijob Rentenansprüche?
Nein. Obwohl Sie im Übergangsbereich reduzierte Rentenbeiträge zahlen, werden Ihre Rentenansprüche auf Basis des vollen Bruttoarbeitsentgelts berechnet. Der Midijob ist damit deutlich attraktiver als der frühere Gleitzonen-Mechanismus – Sie sparen Beiträge, ohne bei der Rente Nachteile zu haben.
Was ist der Unterschied zwischen Minijob und Midijob?
Ein Minijob endet 2026 bei 603 € und ist für Arbeitnehmer praktisch abgabenfrei. Ab 603,01 € beginnt der Midijob: Hier zahlen Sie Sozialabgaben, allerdings zu reduzierten, gleitend ansteigenden Sätzen. Ab 2.000,01 € gelten dann die vollen Sozialversicherungsbeiträge wie bei jeder regulären Beschäftigung.